|
عنوان
|
چالش برنامه ریزی و مدیریت جانشین در ادارات آموزش و پرورش استان کردستان
|
|
نوع پژوهش
|
مقاله چاپ‌شده در مجلات علمی
|
|
کلیدواژه‌ها
|
مدیریت و برنامه جانشین، مدیریت جانشین، جایگزینی، آموزش و پرورش استان کردستان
|
|
چکیده
|
هدف از این تحقیق بررسی وضعیت تلاشهای مربوط به مدیریت و برنامه ریزی جانشینی در آموزش و پرورش استان کردستان است. جامعه تحقیق هم شامل مدیران، معاونان و کارشناسان مرتبط نیروی انسانی آموزش و پرورش و سایر سازمانها وادارات هم ارز اداره کل آموزش و پرورش درسطح استان کردستان بود. نمونه ای به حجم 437 نفر به صورت خوشه ای مورد بررسی قرار گرفت. ابزار گردآوری داده ها شامل پرسشنامه محقق ساخته و مصاحبه نیمه ساختارمند بود. روش تجزیه و تحلیل داده ها در بخش کمی عبارت از شاخص های آمار توصیفی و آزمون های تحلیل واریانس یک راهه و آزمون تعقیبی شفه و نیز در بخش کیفی از تحلیل محتوا استفاده شد. نتایج نشان داد که وضعیت تلاش های مربوط به مدیریت و برنامه ریزی جانشین ناکافی است. همچنین مشخص شد که سازمان های دارای خدمات عینی و فنی نسبت به آموزش و پرورش در زمینه برنامه های جانشین پروری عملکرد بهتری داشتند. نهایتا پیشنهاداتی بر اساس یافته های تحقیق ارائه گردیده است.
|
|
پژوهشگران
|
محمد امجد زبردست (نفر اول)
|