عنوان	بررسی اثر مهارت، عینیت، استقلال و تجربه کاری بر کیفیت حسابرسی
نوع پژوهش	مقاله ارائه شده کنفرانسی
کلیدواژه‌ها	واژگان کلیدی : کیفیت حسابرسی، استقلال، مهارت، عینیت و تجربه کاری
چکیده	پژوهش حاضر به دنبال بررسی عوامل اثر گذار من جمله مهارت، کیفیت، عینیت، استقلال و تجربه کاری بر کیفیت حسابرسی است. جامعه آماری پژوهش حاضر، کل اعضای جامعه حسابداران رسمی شاغل در حرفه‌ی حسابرسی است که با استفاده از فرمول نمونه‌گیری کوکران 306 نفر به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. اطلاعات مورد نیاز این پژوهش با کمک پرسشنامه استاندارد به دست آمده است که تعداد 306 تا پرسشنامه بصورت حضوری و الکرونیکی ارسال شده و 291 تا جمع آوری شده است. روایی پرسشنامه مورد نظر با استفاده از روایی واگرا و همگرا و پایایی ترکیبی آن با استفاده از آلفا کرونباخ بیش از 70 درصد حاصل شد. پژوهش حاضر شامل چهار تا فرضیه است که برای تجزیه و تحلیل داده‌های حاصل از این پژوهش از نرم افزار SmartPLS استفاده شده است. همچنین در بخش آمار استنباطی از آزمون‌های معادلات ساختاری حداقل مربعات جزئی استفاده شد. یافته‌های پژوهش نشان می‌دهد در سطح معناداری 95 درصد فرضیه دوم بیش از 1.96بوده بنابراین فرضیه فوق پذیرفته شد. لکن در سطح معناداری 95 درصد فرضیه‌های اول، سوم و چهارم کمتراز 1.96بوده درنتیجه فرضیه‌های فوق پذیرفته نشدند. بدیگر عبارت متغیر استقلال حسابرسی تاثیر مثبت و معناداری برکیفیت حسابرسی دارد، لکن بین متغیر‌های مهارت، عینیت و تجربه کاری حسابرسی با کیفیت حسابرسی رابطه معناداری وجود ندارد. با توجه به اهمیت موضوع حاضر و کم توجهی به پژوهش‌های انجام شده در این زمینه می-توان گفت، این پژوهش می‌تواند برای برنامه‌ریزی موسسات حسابرسی و جامعه حسابرسان مفید واقع شود.
پژوهشگران	رضا جامعی (نفر اول)، دلنیا نادرپور (Delnia Naderpour) (نفر دوم)