|
|
|
|
|
|
تحلیلی بر نقش شایستگیهای سرمایه انسانی در مدیریت استراتژیک پایدار
سید محمد موسوی جد، آرمان احمدی زاد، سید مهدی حسینی (دانشجو)، حیدر محمدی
(1401)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
رابطه اخلاق حرفه ای با آنومی اجتماعی(اهمال کاری) در میان کارکنان
سید محمد موسوی جد، حامد آئینی، حیدر محمدی، غزاله ژاله رفعتی
(1399)
|
|
|
|
|
|
|
انگلیسی
Sayed Mohammad Moosavi Jad, sahar geravandi, Mohammad Javad Mohammadi, Rashin Alizadeh, Mohammad Sarvarian, Hafez Mohammadi, Ali SoleimaniNejad, Alireza Mazraehkar, Azimeh Karimyan, Mohammad Mahboubi, Aliasghar Valipour, Mahboobeh Momtazan, AhmadReza Yari, Abolhasan Afkar, Babak Rastegarimehr
(2017)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
خلق مزیت رقابتی منبع محور پایدار برای نظام بانکی
دلارام یونسی، سعید سعیدا، سید محمد موسوی جد، افشین قاسمی
(1394)
|
|
|
|
|
|
|
نقش رهبری اخلاقی در توانمندسازی روان شناختی پرستاران
سید محمد موسوی جد، سیروس قنبری، خلیل زندی، بیتا رفیعی زاد، حامد سیف پناهی، مریم نورالدینی
(1393)
|
بررسی میزان اثر ویژگی های سنتی و مجازی بر اعتماد مشتریان به بانکداری الکترونیکی
سید محمد موسوی جد، سعید اسدی، سیدا پوران شیروانی
(1393)
پژوهشنامه مديريت بازاريابي: سال اول ، شماره دوم; 75-87
|
|
|
تأثیر عوامل اجتماعی شدن بر شیوه های تصمیم گیری مصرف کنندگان دانش آموز دوره راهنمایی و متوسطه
سید محمد موسوی جد، شیما پیوندی
(1392)
رفتار سازماني در آموزش و پرورش: سال اول ، شماره دوم; 63-76
|
بهبود بهره وری مدیران در بخش دولتی
حسن بودلایی، علیرضا قزل، داور فیروز، سید محمد موسوی جد
(1392)
مديريت سازمانهاي دولتي: دوره2،شماره1; 119-105
|
تحلیل روابط رهبری توزیعی ، خوش بینی تحصیلی ، توانمند سازی روان شناختی معلمان
سیروس قنبری، خلیل زندی، سید محمد موسوی جد، حامد سیف پناهی
(1392)
رفتار سازماني در آموزش و پرورش: سال اول ، جلد اول; 33-42
|
Investigation of the Consumers’ Preferences about Effective criteria in Brand Positioning: Conjoint Analysis Approach
Abdolhadi Darzianazizi, Afshin Ghasemi, Sayed Mohammad Moosavi Jad
(2013)
Australian Journal of Basic and Applied Sciences: 2; 70-78
|
Investigation of the Consumers’ Preferences about Effective criteria in Brand Positioning: Conjoint Analysis Approach
Abdolhadi Darzianazizi, Afshin Ghasemi, Sayed Mohammad Moosavi Jad
(2013)
Australian Journal of Basic and Applied Sciences: 2; 70/78
|
CULTURE, EMPLOYEE WORK RESULT AND PERFORMANCE: ANALYSIS OF IRANIAN SOFTWARE FIRMS
Fakhraddin Maroofi, Jamal Mohammadi, Sayed Mohammad Moosavi Jad
(2012)
international journal of research in computer application & management: 9; 31 - 37
|
|
|
ایجاد کارکردی برای منابع انسانی راهبردی : تحول مستمر
سید محمد اعرابی، سید محمد موسوی جد
(1385)
فصلنامه تحول اداري: دوره دهم; 20-39
|
ایجاد نیروی کار مستعد جهت تحویل کیفی خدمات
سید محمد موسوی جد
(1385)
ماهنامه تخصصي بازاريابي: 59; 26-33
|
Teaching and reserch productivity in Tarbiat Modarres University
Sayed Mohammad Moosavi Jad, Seyed moazam mortazavy
(2002)
Journal of medical education: vol.1.no.4; 155-160
|